NL

Buying Manager Kids Fashion

Filled

Locatie

Vlaanderen

Contactpersoon

Jurgen Debbaut
T: (0) 496 166 181 
E: jurgen.debbaut@field-fashion.com 

Bedrijfsprofiel

Voor een internationale fashion retailer zijn we op zoek naar een ervaren Buying Manager met senior ervaring binnen het kids segment.

Functie

  • Als lid van het managementteam ben je verantwoordelijk voor het aansturen en managen van het inkoopteam Kids met 3 inkopers en 3 assistants.
  • Je zorgt voor efficiënte inkoopaanpak, waarbij de juiste producten aan de juiste prijs aangekocht worden oa. via de opmaaak van een strategisch inkoopplan en strategische richtlijnen naar je team.
  • Bij de samenstelling van de collecties hou je rekening met de klantendoelgroepen en de strategie van het bedrijf.
  • Tevens ben je eindverantwoordelijk voor de prijszetting, intake margins en margin van je productgroep en draag je de communicatie met jouw partner-afdelingen.
  • Je bouwt een leveranciers strategie op en staat in voor het beheer van het leveringsplan, opvolgen van omzetten en doorverkopen en het bewaken van het budget en levertijden.
  • Samen met je team en collega inkoopmanagers benader je leveranciers vanuit een strategisch oogpunt op lange termijn.
  • Je bepaalt met de commerciële collega’s de invulling van de folders en acties en voert de collectiebesprekingen met de geranten.
  • Je overlegt met de sourcing manager over potentiële nieuwe bronnen.

Vereisten

  • Je beschikt over een gedegen ervaring van min 5 jaar in een soortgelijke inkoopfunctie (liefst binnen het kids segment) en in de aansturing van een team van inkopers.
  • Als gedreven manager heb je ervaring in inkooptechnieken, negotiatie en leveranciers management.
  • Je volgt de modetrends op de voet en beschikt over kennis inzake product en productie.
  • Je bent commercieel en integer ingesteld en kunt via de nodige helicopterview de strategie vertalen naar concrete plannen en doelen.
  • Als rasechte people manager stimuleer je jou medewerkers om verantwoordelijkheid te nemen voor het behalen van de resultaten.
  • Via cijfermatige analyse anticipeer je op en waak je over de voortgang van het inkoopproces, doorverkopen en rotaties.
  • Je bent bereid meermaals per jaar te reizen naar o.m. het Verre Oosten.
  • Talenkennis : Nederlands, Frans en vlot Engels (spreken en schrijven).
  • Je genoot een hogere academische opleiding (of gelijkwaardig door ervaring).

Benefits

  • De bedrijfscultuur is toegankelijk en biedt medewerkers de mogelijkheid zich te ontwikkelen en te groeien.
  • Er wordt een aantrekkelijk remuneratiepakket aangeboden met extra legale voordelen en bedrijfswagen.
       
Recente vacatures

 

Er zijn momenteel geen vacatures aanwezig
Inloggen
Nog niet geregistreerd? Schrijf nu in
Abonneren op nieuwsgroepen
Vul hieronder uw e-mailadres in om u aan te melden voor onze nieuwsbrieven.
E-mail adres
Powered by Otys | Designed by PXL